Prise de parole & communication
ULTEAM aide vos collaborateurs à développer leur aisance à l’oral, leur confiance et leur capacité à communiquer clairement, que ce soit en réunion, en visio ou face à un public.
Nos coachs professionnels et formateurs en communication transmettent des outils concrets pour oser parler, convaincre et créer une relation authentique dans le cadre professionnel.
Pourquoi travailler la prise de parole en entreprise ?
S’exprimer avec confiance, écouter avec attention et oser dire les choses font partie des compétences humaines les plus recherchées aujourd’hui.
Pourtant, le stress, la peur du jugement ou le manque de préparation freinent encore beaucoup de collaborateurs.
ULTEAM accompagne vos équipes pour transformer la communication en levier d’influence positive et de cohésion.
Les bénéfices d’un atelier de communication assertive
Les formats d’ateliers proposés par ULTEAM
ULTEAM conçoit des ateliers dynamiques, participatifs et adaptés à tous les niveaux. Du collaborateur au dirigeant.
Atelier : Prise de parole en public
– Techniques vocales, respiration, posture et structuration du discours.
– Jeux de rôle, feedback bienveillant et mise en pratique filmée (option).
– Objectif : dépasser la peur et parler avec assurance.
Atelier : Communication assertive & bienveillante
– Apprendre à s’exprimer clairement sans agressivité.
– Travailler l’écoute active, la reformulation et la gestion des émotions.
– Idéal pour managers, RH et équipes en contact client.
Atelier : Expression théâtrale & confiance en soi
– Exercices d’improvisation pour renforcer la spontanéité et la présence.
– Favorise la créativité, l’écoute et la cohésion du groupe.
Format hybride ou digital
Ateliers réalisables en présentiel ou visioconférence.
Modules de formation en ligne via la solution digitale ULTEAM.
Statistiques clés sur la communication et la performance
Des données chiffrées pour comprendre concrètement l’impact des démarches QVCT et RSE sur les collaborateurs et la performance globale.
86 % des employés et dirigeants citent le manque de collaboration ou une communication inefficace comme la cause principale des échecs au travail.
Étude Salesforce, “Trends in Employee Engagement” (2022)
Les entreprises ayant une communication interne très efficace sont 3,5 fois plus susceptibles d’exceller en termes d’engagement des employés que les entreprises les moins efficaces.
Rapport “State of the Sector” (Gallagher, 2023)
FAQ – Vos questions sur la prise de parole avec ULTEAM
Faut-il déjà être à l’aise à l’oral pour participer ?
Non, nos ateliers s’adaptent à tous les niveaux. L’objectif est d’aider chacun à progresser à son rythme, dans un cadre bienveillant.
Combien de participants par atelier ?
Entre 6 et 12 personnes pour garantir un accompagnement individuel et un retour personnalisé.
Qui anime les ateliers ?
Des coach·s en communication, comédien·nes-formateur·rices et psychologues, tous experts de la prise de parole et du développement personnel.
Est-ce que les ateliers peuvent se faire à distance ?
Oui, tous nos formats sont disponibles en présentiel, en visio ou en hybride via la plateforme ULTEAM.
Peut-on combiner la prise de parole avec d’autres ateliers ?
Oui. Nous recommandons souvent de l’associer à la gestion du stress, à la cohésion d’équipe ou à l’expression théâtrale pour un résultat durable.
Ces ateliers s’intègrent-ils dans la démarche QVCT ?
Oui, la communication assertive contribue directement à améliorer le climat social et à prévenir les risques psychosociaux.
Proposez-vous des formats pour managers ?
Oui. ULTEAM propose des sessions dédiées aux leaders et cadres, axées sur la posture managériale, l’écoute et la communication inspirante.